人才是区域发展的第一资源，更是产业竞争的核心底气。今年以来，内江经开区锚定“4+1”主导产业发展布局，聚焦精准引才、精细育才、用心留才，统筹推进人才招引、校地合作、安居保障各项工作，持续深化产才深度融合，全力构建人才集聚、产业兴旺、安居乐业的优质发展生态，为区域高质量发展注入强劲人才动能。

针对企业“招工难、留人难、适配难”的现实痛点，内江经开区人社部门主动靠前、精准服务，靶向破解企业用工难题。四川尤朵拉玩具有限公司是一家深耕高端毛绒玩具定制制造的重点企业，其产品远销多国，常年保持稳定用工需求，2026年新增缝纫技工、质检、车间管理等岗位需求近百个。得益于经开区全方位的招工帮扶，企业目前已新招录员工155名。

四川尤朵拉玩具有限公司后勤主管 李浩：

在引才方面，经开区给了我们很大支持，不仅组织了多场线下专题招聘会，还帮我们在各乡镇街道大力宣传企业用工信息。有效扩大了招聘覆盖面，帮我们解决了不少招人难题。

公司车缝组长 余艳：

选择内江经开区，一方面看好公司的发展前景。这里的平台能让我学到很多东西，另一方面，这边的生活环境很舒服，加上公司给的待遇和保障也很实在，希望能和公司一起成长，也为经开区发展贡献自己的一份力量。

为从根源上解决技术工人适配度低、上岗周期长等问题，经开区主动牵线搭桥，推动企业与学校携手开办全市首期缝纫技能订单班。培训班扎根企业车间开展“沉浸式”实操教学，聚焦缝纫基础、整件制作等实用技能开展定向培养，实现“岗位点菜、院校配菜、企业验收”的培养模式，学员结业即可直接上岗。同时，经开区落实专项培训补贴，从就业创业补助资金列支培训费用，有效降低企业引才育才成本，实现人才培养与产业需求无缝对接。

内江经开区坚持“引才、育才、留才”一体推进，聚焦人才最关心的住房保障问题，打造全链条安居服务体系，切实解决人才落地后顾之忧，让各类人才安心就业、舒心创业、静心发展。经开区高标准打造人才公寓项目，相关环境提升工程已于2025年12月全面完成。项目总建筑面积约1.6万平方米，其中人才公寓规划面积2000余平方米，包含26间单间、12间套间，同时配套208间普通宿舍，并建设餐厅、阅读室、健身房、接待中心等公共功能区域。公寓实行“拎包入住”标准配置，配齐各类生活基础设施，重点面向园区机关企事业单位职工、高层次人才、创业人才开放，为人才落地提供暖心居所。

兴元集团资产管理部部长 李一：

我们计划将持续提升居住品质，优化智慧管理，上线在线申请报修、缴费等便民服务，配合区人才办进一步加大宣传力度，让更多企业和人才了解我们的安居政策，让好政策真正惠及有需要的人。

从求职短期免费住宿，到入职拎包安居入住，内江经开区构建起全周期、全方位的人才安居保障体系，用有温度的服务留住人才、温暖人心。

今年以来，内江经开区持续深化校地企协同合作，积极拓宽引才渠道，4月组织多家重点企业走进高校开展深度对接，落地实训共建、技术协同、双向交流等常态化合作机制。围绕三大百亿级产业集群发展需求，经开区通过线下专场招聘、线上平台推送岗位等多元方式广纳贤才，已累计引进各类急需紧缺人才400余人，实现人才链与产业链精准适配。当前，内江经开区已形成引才、育才、留才全链条服务体系，产才融合发展态势持续向好，“近者悦、远者来”的人才生态加速成型，为区域产业升级和高质量发展筑牢坚实的人才支撑。