当前，正值高校毕业季，内江市人社部门认真贯彻落实省委、省政府决策部署，把促进高校毕业生就业放在首要位置，强化政策支持，创新服务方式，扎实做好高校毕业生就业各项工作，确保全市就业形势稳定。

日前，在内江师范学院范长江新闻学院，老师们对2020届的毕业生进行了就业指导与职业规划。今年受疫情影响，学校的线下招聘会全部取消，为了确保应届毕业生顺利就业，内江师院于6月中旬举办第二场线上招聘会，此次招聘会的49家用人单位提供了1387个工作岗位。

内江师院范长江新闻学院2020届播音与主持艺术专业学生郑守艳说：“作为应届毕业生，刚好又遇到今年的疫情情况，让自己找工作这方面是雪上加霜，刚好学校给我们举办这个线上的招聘会，让我对自己的就业有了目标，同时也为我解决了就业难的问题。”

据悉，今年内江师范学院2020届毕业生有4800余人。自2月开始，学校就通过举办线上招聘、加强就业宣传、开展点对点辅导等方式，帮助毕业生在网络化和信息化的新环境中抓住就业机会。

内江师院招生就业处处长徐大军告诉记者，为促进2020届毕业生就业，学校不仅通过加强学生就业指导，提升学生就业能力，还充分突出网络招聘平台的利用和建设，不断拓宽就业渠道，搭建更多的就业平台。目前，学校毕业生就业工作正有序推进。

据了解，受经济下行压力和疫情叠加的影响，今年高校毕业生就业形势十分严峻。 对此，我市人社部门创新服务方式，通过拓宽线上服务渠道，发挥公共人才就业服务机构、高校就业指导机构的作用，加大岗位信息、职业指导、网上面试等服务供给。

此外，市人社部门还充分利用各类公共就业网络平台，设置高校毕业生网络服务专区，开设职业指导“云课堂”、线上培训课程、在线政策等专栏，提供毕业报到、档案转递、就业登记等服务，推动实现我市高校毕业生更充分就业。

据统计，2020届我市高校毕业生约1.8万人。截至目前，我市已连续开展12场高校毕业生线上招聘会，参会企业近5000家，提供岗位23万余个，已有1.2万余名高校毕业生达成就业意向。

市人才交流中心副主任蔡薇表示，下一步，将继续深入贯彻落实省人社厅等7部门关于《进一步促进高校毕业生就业10条措施》，持续推进落实高校毕业生就业“7个一批”行动，整合资源，协调联动，多渠道实现我市高校毕业生更高质量、更充分就业，努力维护全市就业局势稳定。